二人离婚　妻子要求分割丈夫名下6.4万补偿款　判决认定　该笔款项不属于共有财产不能分割———

　　本报讯（通讯员萧萧 记者王巍）买断工龄补偿款是否属于夫妻共有财产？昨天，宣武法院审理一起离婚分割财产案，认定该笔款项不属于夫妻共有财产，不被分割。

　　这是本市法院首次以判决的形式对“买断工龄”的性质进行界定。

　　2005年，汪先生与妻子常女士先后“买断工龄”，汪先生领取了6.4万元补偿款，常女士领取了2万元补偿款。

　　前不久，汪先生起诉要求离婚，常女士提出要求分割丈夫名下的买断工龄补偿款。法院经对双方多次调解无效后，判决准予双方离婚。

　　关于买断工龄补偿款，法院认为，买断工龄补偿款主要是对特定人今后事业、养老、就医等方面的救济、补偿，不属于夫妻共同财产的范畴，就其性质应认定为夫妻个人财产，不被分割。

　　据了解，在此之前，关于“买断工龄”的定义、性质尚未有任何权威机构予以解释和划定。此判决是法院首次对此进行界定。

　　相关解释

　　“买断工龄”，在现行字典中也找不到它的词组，它是个新近出现的名词，是企业改革的产物。

　　“买断工龄”是建立在国有企业员工“终身制”，且医疗保险、养老保险、失业保险等基本社会保障制度尚未建立的基础上，企业支付给员工“买断工龄”的货币，应该视为企业解除与员工之间的劳动关系后，企业支付给员工的经济补偿金。

　　专家说案

　　法律没有明确界定如何分割可按公式

　　记者上午就此案采访了人民大学婚姻法学专家孙若君副教授。

　　孙教授认为，在类似此案的夫妻离婚财产分割纠纷中，买断工龄款不应统一论断，而可以依据“买断工龄”后夫妻关系持续的时间来进行计算。

　　就本案来讲，应先计算出汪先生每个月的买断工龄补偿款，然后算出汪先生“买断工龄”后和常女士夫妻关系存续的时间，再将汪先生每个月的买断工龄补偿款金额乘以这个时间，得出一定金额作为夫妻共同财产进行分割。

　　两种声音

　　■声音一

　　属个人财产

　　理由：买断工龄款是企业对职工下岗后的生活费补偿，是为了保障其基本生存需要的费用，具有一定的专属性。

　　最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国婚姻法〉若干问题的解释（二）》第十一条规定，《中华人民共和国婚姻法》第十七条规定的“其它应当归共同所有的财产”中，也没有包括买断工龄款。

　　■声音二

　　属夫妻共同财产

　　理由：我国婚姻法采取的是法定夫妻财产共有制，即只要当事人没有特殊约定，婚姻关系存续期间所得的财产理论上都应当认定为夫妻共同财产。

　　婚姻法明确规定，可以认定共同财产的范围中包括工资、奖金等，最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国婚姻法〉若干问题的解释（二）》中规定，男女双方实际取得或者应当取得的住房补贴、住房公积金、养老保险金、破产安置补偿费属夫妻共同财产。

　　买断工龄款与工资等具有相似之处，与破产安置补偿费等属相同性质，应作为家庭的共同生活费用，不具有人身的依附性，因此也属夫妻共同财产。